휴머니티 중심 HRD 구현 호평
인적자원개발 종합대상은 인적자원개발의 위상과 저변 확대를 목적으로 1995년 제정한 국내 HRD 분야 최고 권위의 상이다.
국내 인적자원개발 분야의 발전과 교육문화 진흥에 기여한 기업에 수여한다.
동서발전은 △계층별 리더십 교육 체계화 △역량향상진단시스템 운영을 통한 자기주도적인 역량개발 구현 △빅데이터· AI 등의 직무교육, 선진 기업 파견, 사외전문가 강연 등 4차 산업혁명 인재양성 △팀 활성화 교육 확대 △신입사원 대상 멘토링 강화 등 ‘조직의 소통과 화합 증진’에 힘씀으로써 휴머니티 중심의 HRD를 구현한 것에 높은 평가를 받았다고 설명했다.
김규신 기자
저작권자 © 울산제일일보 무단전재 및 재배포 금지