13일 울산시에 따르면 이날 각 구·군에 지난해 접수된 고충민원 중 성희롱, 성추행 등 관련 신고가 있는지 파악해달라는 공문을 보냈다.
공무원 고충민원은 익명으로 신고하는 소통 창구로 업무과중, 업무분담 불만, 성희롱, 성폭력 등의 내용이 포함된다.
이 중 성희롱, 성추행 등 미투 운동에 해당하는 행위의 고충민원 신고가 있는지를 파악하고 나선 것.
이는 여성가족부가 공공부문 성희롱, 성폭력 방지조치 특별점검에 따른 것으로 알려졌다.
울산시는 익명의 사전조사로 실태를 파악한 후 현장점검을 나가거나 구군 자체점검을 벌인다는 계획이다.
또한 정부는 공무원들에게 직장 내 성희롱 관련 사건처리, 은폐여부 등의 실태를 파악하기 위해 익명을 보장한 온라인 설문조사를 진행하고 있다.
이 설문지에는 시각적, 언어적, 신체적 성희롱은 물론 성폭력을 당한 적이 있는지는 묻는 내용 등이 포함됐다.
이 같은 공문이 돌자 공무원 사회는 전전긍긍하고 있는 분위기다. 특히 일부 남성 공무원들 사이에서는 긴장감으로 뒤덮였다.
한 공무원은 “미투 운동이 확산되면서 혹시나 실수를 하지 않았는지 돌이켜보게 된다”라며 “기억하지 못한 일들이 폭로될까봐 떨고 있다”고 밝혔다.
또 다른 공무원도 “근무중이나 술자리에서 성희롱 발언을 아무 생각없이 한 직원들은 밤마다 걱정하고 있다 하더라”라며 “이번 조사에 걸리진 않을까 하는 사담을 나누기도 한다”고 말했다.
특히 울산시 공무원 사이에서도 여러 성추문들이 나온 바 있어 이번 조사에서 미투에 해당하는 사례가 나올 지 관심이 쏠리고 있다.
한 여성 공무원은 “이번 미투 운동으로 사회적으로 만연하고 있는 성폭력, 언어폭력 등이 사라지면 좋겠다”라며 “사전에 예방하기 위해서는 분위기를 만들고 가해자들은 엄중히 처벌받아야 하며 다시는 재발되지 않도록 모두가 노력해야 한다”고 밝혔다.
강은정 기자